La USO y Ecopetrol alcanzan acuerdo para poner fin al conflicto colectivo iniciado en mayo

La Unión Sindical Obrera (USO) anunció este 13 de junio que llegó a un acuerdo definitivo con la administración de Ecopetrol para poner fin al conflicto colectivo que se mantenía abierto desde mayo de este año.

Según informó la organización sindical, el acuerdo fue alcanzado hacia las 4:50 de la mañana de este sábado, tras varias semanas de negociaciones entre las partes. Con ello concluye uno de los procesos de discusión laboral más relevantes de los últimos meses en la principal empresa del país.

Entre los puntos destacados por el sindicato figura una garantía de estabilidad laboral para trabajadores directos de Ecopetrol con 18 años de vinculación a la compañía, así como ajustes salariales para empleados cobijados por el régimen legal.

"Este acuerdo representa un hito histórico para el movimiento sindical colombiano, consolidando conquistas laborales estructurales y fortaleciendo el bienestar de las comunidades y la defensa de Ecopetrol", dijo el sindicato en un comunicado.
 

Uno de los aspectos que la USO considera más significativos es la inclusión, por primera vez en la Convención Colectiva de Trabajo, de un capítulo específico para contratistas convencionales y legales. El sindicato sostuvo que esta medida representa un avance en el reconocimiento de trabajadores que históricamente han permanecido por fuera de algunos beneficios y mecanismos de protección laboral.

El acuerdo también contempla compromisos relacionados con proyectos sociales en regiones petroleras. De acuerdo con la organización sindical, se prevé la financiación y ejecución de iniciativas en territorios como La Guajira y Puerto Gaitán, zonas que han mantenido una estrecha relación con la actividad extractiva y donde persisten desafíos sociales y económicos.

Otro de los compromisos anunciados está relacionado con la progresividad laboral para los trabajadores vinculados al denominado Mapa de Cargos Operativo (MCO), una de las discusiones que había generado expectativa entre distintos sectores de la empresa.

En el comunicado dirigido a trabajadores, dirigentes sindicales y comunidades de las regiones petroleras, la USO atribuyó el resultado de la negociación a la movilización y al respaldo de sus bases en campos de producción, refinerías y escenarios de diálogo.

Aunque aún se espera conocer los detalles completos del acuerdo y la posición oficial de Ecopetrol sobre los alcances de los compromisos adquiridos, el anuncio marca el cierre formal del conflicto colectivo y abre una nueva etapa en las relaciones laborales entre la compañía y la organización sindical más representativa del sector petrolero colombiano.