La reforma laboral: alternativas para no perjudicar a la pequeña empresa
Hay quienes piensan que la reforma laboral debería no solo favorecer a los empleados, sino buscar algún tipo de estímulo para no afectar la contratación.
Por: Angélica Gómez
A diferencia de otras reformas del Gobierno, el proyecto laboral avanza sin prisa pero sin pausa y sin mayor escándalo en el Congreso.
Sin embargo, mientras los ponentes designados de la Comisión Séptima de la Cámara vuelven de Semana Santa a ocuparse del asunto, ya hay quienes piensan en cómo morigerar el proyecto, que –según los expertos– castigaría sobre todo a las pequeñas y medianas empresas.
Uno de ellos es el representante ponente del partido de la U Víctor Manuel Salcedo, quien le dijo a CAMBIO que aunque el partido no ha definido una postura, él tiene algunas propuestas y preocupaciones frente al proyecto de reforma laboral.
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