Reducción de la jornada laboral a 42 horas podría comenzar este año
A partir de julio de 2026, las empresas deberán establecer una jornada laboral de 42 horas, según la ley 2101 de 2023. El Ministerio de Trabajo invitó a los empleadores a adelantar esos ajustes de horario desde este año.
Por: Redacción Cambio
El año pasado entró en vigor en Colombia la ley 2101 de 2023, la cual plantea una desescalada gradual del tiempo de trabajo semanal, con el objetivo de establecer una jornada laboral de 42 horas para julio de 2026.
“Como lo permite la norma, se puede anticipar la reducción de la jornada de trabajo como está prevista para 2026 en 42 horas, pero las empresas pueden hacerlo antes. Esto tiene un impacto positivo no solo en la calidad de vida de los trabajadores, sino también en la productividad de las empresas”, mencionó el viceministro de relaciones laborales e inspección, Edwin Palma.
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